美容院の経営は難しい・・・雇用という責任

2024/08/28

起業開業経営コンサル優良店

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[本当は誰にも教えたくない優良店の道]

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皆様、ご機嫌よう。SweetShop石井です
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独立開業し、スタッフを雇うその瞬間から、あなたは立派な「経営者」としての責任を負うことになります。
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💼🤝 経営とは、単に売上を上げる努力だけではなく、スタッフの労働者権利を守ることも非常に重要です。
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労働保険や社会保険の加入、適切な労働時間や賃金の支払い、休暇の提供など、確実に行っていますか？👨‍⚖️📜
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💡若い優秀な人材を確保するためには、魅力的な労働環境を整えることが急務です。💼✨
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今の時代、働きやすさを求める求職者は、待遇をしっかり確認します。そのため、従業員の満足度を高めることこそが、長期的な経営の安定と成長を支えるカギとなります。🔑🌟
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さらに、2016年から導入されたマイナンバー制度により、労務管理のごまかしは一切通用しません。
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税務署と年金事務所のデータ連携が行われているため、きちんと対応していないと行政の調査対象になる可能性があります。📝🔍
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🚀皆様のビジネスが成功するためにも、ぜひこの機会に労働環境の整備を徹底しましょう！💪
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何かありましたらいつでもご相談ください。９０分無料相談がございますのでそちらをご利用下さい。
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今以上に良いサロンにして行きましょう。
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目指せ優良店！！
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毎日元気に！！
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今日のヒントはここまで！
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それでは
see you🌴
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🟰美容業の目的は🟰
「近代美容の実現と共に優良店」
　
近代美容とは
働く環境の整備をしていく事です
　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　
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